Supervision

„Lache nie über jemanden, der einen Schritt zurück macht. Er könnte Anlauf nehmen.“

Hieronymus

Supervision

In der Supervision, die ich als prozessorientierte Beratung und Begleitung verstehe, unterstütze ich Teams, Gruppen und Einzelne. Zusammen mit Ihnen definiere ich zu Beginn den zeitlichen Rahmen und die Ausrichtung unserer gemeinsamen Arbeit. Meine Aufgabe ist es, diesen roten Faden im Auge zu behalten, sodass Sie den Raum für Ihren Prozess nutzen können. Zusammen mit Ihren Ressourcen und meinem Schatz an Methoden erforschen wir neue Wege, wo mögliche Lösungen sichtbar werden können. Am Ende des Prozesses überprüfen wir, wie nah wir der Zielsetzung gekommen sind. Aufträge einer Supervision können sein:

  • Die Kommunikation und das Miteinander verbessern
  • Teambildung und -entwicklung fördern
  • Klare Abläufe strukturieren und vereinbaren
  • Rollen und Beziehungen klären
  • Mehr Offenheit und größeres Vertrauen zulassen
  • Psychohygiene bei belastenden Themen
  • Konflikte klären
  • Mensch sein und professionell reagieren

Die Supervision dient Ihrer beruflichen und fachlichen Qualifizierung. Sie lenkt den Blick auf Ihre Selbstwirksamkeit und verbessert so Ihre Arbeitszufriedenheit.